当社は、大阪府の趣旨に賛同し、従業員のキャリア形成を継続的に支援するため「奨学金返還支援制度」を導入しました。
対象：在籍中に奨学金を返還している従業員（新規入社・既存社員ともに対象）
支援内容：返還額の一部を月額【5,000円以上】支援（上限・期間は社内規程による）
対象奨学金：大阪府育英会／JASSO 等（詳細は規程参照）
申請方法：社内ポータルの申請フォーム、または総務へ届出
制度の詳細は社内規程をご確認ください。